En matière de recherche d'emploi, l'âge est toujours synonyme de handicap, moins dynamique, moins innovant, moins souple, moins motivé, plus déprimé, moins disponible. Que des lieux communs, mais ces stéréotypes ont la dent dure. Le parcours vers l'emploi du senior est un long chemin de croix. Les CV des «plus de 45» datent parfois d'il y a 20 ans…
Trouver un emploi à plus de 45 ans ! - la méthode brutale
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En matière de recherche d'emploi, l'âge est toujours synonyme de handicap, moins dynamique, moins innovant, moins souple, moins motivé, plus déprimé, moins disponible. Que des lieux communs, mais ces stéréotypes ont la dent dure. Le parcours vers l'emploi du senior est un long chemin de croix. Les CV des «plus de 45» datent parfois d'il y a 20 ans…
En matière de recherche d'emploi, l'âge est toujours synonyme de handicap, moins dynamique, moins innovant, moins souple, moins motivé, plus déprimé, moins disponible. Que des lieux communs, mais ces stéréotypes ont la dent dure. Le parcours vers l'emploi du senior est un long chemin de croix.
Les CV des «plus de 45» datent parfois d'il y a 20 ans, les lettres de motivation sont souvent d'anciens copiés-collés, leur présence en ligne est pour ainsi dire inexistante et en entretien… ils s'effondrent. Frappez là où d'autres s'expliquent. Amusez quand certains fatiguent. Surprenez parce que les autres ennuient. Arrêtez d'être conciliant : soyez brutal parce qu'en face, l'autre est brutal.
Fiche technique
- Auteur
- François Meuleman
- Collection
- Marketing & Vente
- Langue
- Français
- Présentation
- Broché
- Nombre de pages
- 240
- Date de parution
- 04-12-2012
- EAN
- 9782874962318
- Dimension (cm)
- 19 x 21 x 1,2
- Poids
- 0.328 kg
- Pays
- BE
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